23 de noviembre de 2023

¡Feliz Día de Acción de Gracias! En Mateo 5:1-2, en la versión del Mensaje, dice: "Cuando Jesús vio que su ministerio atraía a grandes multitudes, subió a una ladera. Los que le habían sido aprendices, los comprometidos, subieron con Él. Al llegar a un lugar tranquilo, se sentó y enseñó a sus campeones de escalada". La mayoría de la gente tiene un concepto equivocado de "subir la escalera del éxito". Piensan que deben pisar a otros para llegar a la cima, hacer del dinero su primera prioridad, y vivir una vida de egoísmo. Pero el camino de Dios es diferente. Un "escalador" en el sentido de Dios es alguien que aplica con éxito los principios de la Palabra para llegar a la cima y cumplir los sueños que Dios le ha dado. Continuando con nuestro estudio sobre las características de un "Escalador", hoy veamos la letra "B" de audacia. 

• C - COMPROMETIDOS - No se rinden, pase lo que pase.
  
• L - APRENDICES - Permanecen enseñables y dispuestos a aprender. 
• I - INTEGRIDAD - No aceptan atajos ni compromisos. 
• M - MISIÓN - Tienen un propósito y saben adónde van. 
• B - AUDACIA - No tienen miedo de defender lo que creen.

"Si optas por una vida segura, nunca sabrás lo que es ganar"
- Richard Branson

"No seas demasiado tímido y aprensivo con tus acciones. Toda la vida es un experimento. Cuantos más experimentos hagas, mejor"
- Ralph Waldo Emerson

Los "escaladores" son líderes audaces. No temen adoptar una postura. No temen arriesgarse. Como resultado, consiguen grandes cosas e inspiran a otros a hacer lo mismo.

Muchos de nosotros conocemos el nombre de Walt Disney por la multimillonaria empresa de entretenimiento que creó. La mayoría de la gente piensa que tuvo algunas ideas creativas para películas, dibujos animados y parques de atracciones y que todo fue fácil desde el principio. Pero lo cierto es que Disney nunca habría tenido el éxito que tuvo si no se hubiera atrevido a arriesgarse. 

En 1952, cuando Walt empezó a esbozar los planos de lo que se llamaría "Disneylandia", su empresa apenas salía adelante. Embarcarse en un proyecto tan caro como Disneylandia era una idea descabellada y el Consejo de Administración de Disney se negó a seguir adelante. Pero Walt no dejó que eso le detuviera. 

Creó una nueva empresa llamada WED y pidió prestados 50.000 dólares de su seguro de vida para poner en marcha su sueño. También vendió su segunda casa e invirtió aún más fondos en Disneylandia. Sus amigos se rieron de él. Su familia se preocupaba por los riesgos que corría, pero ¿adivinen qué? Su audacia dio sus frutos y Disneylandia se convirtió en un gran éxito. Hoy en día, los parques recaudan más que cualquiera de las películas de Disney, pero eso no habría ocurrido si Walt no hubiera sido audaz y no se hubiera arriesgado. 

Los líderes audaces inspiran a sus equipos a pensar de forma diferente. Fomentan entornos y culturas de innovación y positividad. Un reciente artículo de Leigh Burgess en Inc. Magazine, escrito por Leigh Burgess, afirmaba que la audacia es un rasgo del carácter que los líderes de éxito utilizan para crear un efecto dominó de confianza y creatividad en sus organizaciones. 

Así que si te has quedado paralizado por el miedo o la falta de confianza, ¡sacúdete! Decide hoy que vas a dar un paso adelante con audacia y confianza y verás cómo se extiende por todo tu equipo.

Recomendación de libro:
Cómo ser como Walt: Capturing the Disney Magic Every Day of Your Life de Pat Williams

Si este elevador de Liderazgo te ha bendecido, ¡compártelo con un amigo!

Dios es para ti!
Pastor Blunt