El levantamiento semanal del liderazgo

23 de enero de 2023

Hace unos años pregunté a mi madre espiritual, Marilyn Hickey, cuál creía que era el obstáculo más difícil que había tenido que superar en todos sus años de ministerio. "La visión", me dijo. Su rápida y breve respuesta me pilló desprevenido. Explicó que, aunque era una gran comunicadora, tenía dificultades para transmitir la visión y motivar a su equipo para que recogiera la visión que Dios le había dado.

Los líderes eficaces entienden que una de las responsabilidades más importantes y difíciles que tienen es la de dar una visión a su organización. Las organizaciones sin visión van camino de ninguna parte. Sus equipos se enzarzan en disputas insignificantes. Malgastan su tiempo, energía y esfuerzo en cosas que no tienen nada que ver con su misión. Sin embargo, a pesar de todo esto, los líderes luchan.

Según un informe, sólo 1 de cada 10 líderes sabe cómo proyectar la visión correctamente. Inc. Magazine encuestó a algunos de los principales CEO del país y les preguntó: "¿Qué porcentaje de sus empleados conoce y entiende las 3 prioridades principales de su empresa?". La respuesta de los CEO fue del 64%. La misma pregunta se planteó a los empleados: la cifra real fue del 2%.Estos directores generales podían dirigir una empresa, pero no tenían visión de futuro.

"Los buenos líderes empresariales crean una visión, la articulan, la hacen suya con pasión y la llevan a cabo sin descanso"
- Jack Welch

"El liderazgo es la capacidad de traducir la visión en realidad"
- Warren G. Bennis

"Y el Señor me respondió, y dijo: Escribe la visión, y hazla clara sobre tablas, para que corra el que la lea. Porque la visión es aún para un tiempo determinado, pero al final hablará, y no mentirá: aunque se demore, espérala; porque ciertamente vendrá, no tardará."
- Habacuc 2: 2-3 (RV)

Para que la visión sea captada por los miembros de su equipo, tiene que ser creída y comprendida. Teniendo esto en cuenta, aquí tienes algunas sugerencias que te ayudarán a convertirte en un "maestro de la comunicación":

  1. "Llevar" la visión. Tienes que hacerla tuya y modelarla tú mismo para que los demás te sigan.
  2. Sea claro. Dígalo simple y llanamente para que la gente pueda "entenderlo" rápidamente.
  3. Ten confianza en ti mismo. Si no estás seguro de adónde vas, ¿por qué querría alguien seguirte?
  4. Sé creativo. A nadie le gusta hacer un viaje aburrido.
  5. Repite, repite, repite. La gente aprende por repetición, y además se enfrenta a continuas distracciones que intentarán desviarla de su curso.

Nadie se convierte en "Maestro lanzador" de la noche a la mañana. De hecho, es un proceso que dura toda la vida. Pero cuanto más trabajes en ello y más eficaz te vuelvas, mayor será el aumento que empezarás a ver en la pasión, fidelidad y productividad de tu equipo.

Libro recomendado:
El poder de la sencillez, de Jack Trout y Steve Rivken

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¡Dios es para ti!
Pastor Blunt




COTR Marketplace Ministries es un ministerio para los que están en el mercado y los que están interesados en iniciar un negocio. Empresarios, emprendedores, hombres y mujeres de negocios, se reúnen para crecer en su liderazgo y habilidades. Este es un gran lugar para establecer redes, construir relaciones e intercambiar ideas.

Únase a nosotros el 25 de febrero de 2023 a las 17:00 en el vestíbulo del campus principal. Tendremos como orador invitado a Michael Franzese, hijo del famoso subjefe de la violenta y temida familia Colombo de Nueva York. El viaje de Michael desde la mafia a la cárcel y a una nueva y valiente vida, es una historia que inspirará y traerá esperanza y una poderosa lección: Nadie es tan malo que no pueda ser perdonado, ¡la vida puede empezar de nuevo!

La cena y el cuidado de los niños están incluidos en el precio de la entrada. Compre sus entradas en línea por solo 12 $ o 15 $ en la puerta.